Chez Nepsod, assurer une veille sur l’innovation pédagogique est notre priorité
afin d’améliorer nos performances pour :
Répondre aux besoins de nos apprenants et être en accord avec les attentes des entreprises
Car notre objectif principal est de réinsérer professionnellement nos apprenant·e·s à la suite de leur formation.
Des méthodes pédagogiques actives mises en place et utilisées par nos formateur·trice·s
Pédagogie par projet
Placer le·la stagiaire en situation réelle de travail afin de réveiller ses connaissances. Celle-ci lui permet d’explorer et d’être confronté·e aux problématiques actuelles.
Pédagogie inversée
Ici le processus d’apprentissage est inversé afin de faire exprimer les compétences des stagiaires de façon optimale. L’apprenant·e se nourrit d’abord de l’enseignement théorique avant le cours en présentiel et bénéficie du temps en formation pour mettre en application ses savoirs au travers de projets.
Pédagogie par les pairs
L’apprentissage entre pairs permet aux stagiaires de se former ensemble. Celui-ci leur permet d’affirmer leurs connaissances et favorise le partage d’idées et de compétences afin qu’ils deviennent les créateurs de contenu et non plus les consommateurs.
Des dispositifs performants proposés et utilisés
Plateforme de e-learning
Pour un apprentissage où l’apprenant·e le souhaite et quand il le souhaite.
Plateforme web et mobile de Blended Learning
Pour un apprentissage complet et accessible.
L’amélioration de nos formations, une priorité
Au travers d’expérimentation pédagogique
Nous participons au Projet (RE)L.I.E.R avec Frello permettant d’adapter la formation Français Langue Étrangère au projet professionnel des apprenant·e·s.
Grâce à des outils innovants
Nous incorporons la Carte RecTec dans notre pédagogie. Celle-ci permet un repérage affiné des compétences transversales et favorise l’employabilité par leur reconnaissance et leur mise en correspondance avec les certifications professionnelles.
Participer à la mobilité européenne
Nous mettons en place grâce à notre partenaire Osengo Europe, des projets de mobilité européenne, que nous proposons à nos bénéficiaires pour qu’ils·elles réalisent un stage de formation ou d’apprentissage à l’étranger. Bénéficier d’un stage à l’étranger leur permet de se développer personnellement et professionnellement.
Accueil et intégration des personnes en situation de handicap
Nous prenons à cœur l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ainsi que leur accès aux formations. Ainsi, tous nos lieux de formation ainsi que nos dispositifs proposés sont accessibles aux personnes handicapées. Nous mettons également en place un accompagnement pour améliorer leur insertion professionnelle.
Référents Handicap
Maria VELARDE : Référente Handicap Nepsod – m.velarde@nepsod.com
Caroline BÉNÉFICE : Référente Handicap Lyon – c.benefice@nepsod.com
Loïc BERNARD : Référent Handicap Tarare – l.bernard@nepsod.com
Brahim MAZARI : Référent Handicap Givors – b.mazari@nepsod.fr